ادامه دورکاری تیم خبرنگاران پس از گذشت شش ماه
به گزارش وبلاگ گیت، خبرنگاران پس از گذشت شش ماه از اعلام دورکاری، تجربه خود در حوزه منابع انسانی، فنی و پشتیبانی را به اشتراک گذاشته است.
در پی شیوع ویروس کرونا در جهان شرکت های بزرگ تکنولوژی برای حفظ سلامت پرسنل خود تصمیم به اجرای دورکاری گرفتند. در ایران نیز شرکت سفرهای وبلاگ گیت در همان روز های ابتدایی شیوع در ایران از دورکاری 100 درصدی پرسنل خود اطلاع داد. حالا پس از گذشت شش ماه از این اقدام و دورکاری واحدهای مختلف در وبلاگ گیت، این شرکت تجربه خود را از شرایط کار در دوران کرونا به اشتراک گذاشته است.
اسفند ماه 98 شرکت سفر های وبلاگ گیت، برای حفظ سلامت پرسنل خود در برابر پاندمی کرونا تصمیم به ادامه کار به صورت دورکاری گرفت. با اعلام این تصمیم وبلاگ گیت بلافاصله زیرساخت های لازم را تامین و این امکان را فراهم کرد تا پرسنل این شرکت بتوانند به فعالیت خود در خانه ادامه دهند و تا امروز توانسته تا 85 درصد تیم را دورکار نگه دارد. در این مدت تمامی جلسات داخلی و خارجی سازمان و دورهمی های تیمی و سازمانی به صورت آنلاین برگزار شدند و بعلاوه لوازم مورد احتیاج کار مانند مانیتور، میز و جایگاه نیز به درخواست پرسنل به منزلشان ارسال شد.
واحد تکنولوژی و محصول وبلاگ گیت از تیم هایی بودند که طی شش ماه گذشته با 120 عضو به طور کامل در دورکاری بودند. احسان آراسته مدیر ارشد تکنولوژی و محصول وبلاگ گیت درباره مزیت های شرایط نو برای این واحد می گوید: دورکاری برای ما دست آوردهای زیادی را داشت که می توان از بین آن ها به صرفه جویی در زمان هایی مثل رفت و آمد، برگزاری بهینه تر جلسات و امکان استخدام استعدادهای خارج از تهران اشاره نمود.
آراسته در ادامه گفت: در حال حاضر ما افرادی را در تیم داریم که به محل زادگاه خود برگشته و از آنجا کار می نمایند و این برایمان تجارب مثبتی را رقم زده است. این اتفاق می تواند نقطه عطفی در نحوه مدیریت تیم های تکنولوژی باشد و موجب گردد مهاجرت به تهران برای استعدادهایی که قصد فعالیت در این حوزه را دارند یک الزام نباشد و از هر جایی در شرکت های مطرح حوزه فن آوری مشعول به کار شوند.
واحد پشتیبانی مشتریان وبلاگ گیت نیز در ماه های ابتدایی بحران کرونا با ترافیک 18 هزار تماس در روز و استرداد گسترده خدمات گردشگری رو به رو بود و علی الرغم شرایط سخت، به تدریج 80 درصد تیم تهران و گرگان نیز دور کار شدند و از خانه جوابگو و پشتیبان مشتریان وبلاگ گیت بودند.
فرشته کسرایی مدیر ارشد منابع انسانی وبلاگ گیت درباره این اقدام می گوید: کوشش ما بر دورکاری حداکثری تیم ها بود و در این راستا فرایند ها و پروتکل های نوی را تعریف کردیم. از سوی دیگر برای حفظ سلامت همکارانی که به اقتضای فعالیت شغلی شان در دفاتر وبلاگ گیت حضور داشتند، تمامی پروتکل های بهداشتی رعایت و زیرساخت ها و لوازم مورد احتیاج برای ضد عفونی فراهم شد. بعلاوه دفاتر وبلاگ گیت به طور روزانه ضد عفونی و گندزدایی می شوند.
کسرایی در سرانجام گفت: در شرایط فعلی الویت ما سلامت همکارانمان است و در این راستا دورکاری وبلاگ گیت تا هر زمانی که لازم باشد ادامه خواهد داشت. تجربه ما از دورکاری تا کنون مثبت بوده و توانسته ایم بهره وری در تیم ها را افزایش داده و بهینه تر عمل کنیم.
منبع: علی بابا